Sie haben erfolgreich die Physician Assistant Gehaltsstudie 2025 angefordert. Sie erhalten in wenigen Minuten eine E-Mail, bitte schauen Sie ggf. auch in Ihrem Spam-Postfach nach der E-Mail.
Gemeinsam zum Erfolg
Mit uns finden Sie schnell den passenden Physician Assistant – ob durch Stellenausschreibungen oder gezieltes Active Sourcing. Nutzen Sie unsere Reichweite von 80 % der PAs in Deutschland und die qualifizierten Kandidaten aus unserem PA-Pool.
Mit unserer Beratung unterstützen wir Sie dabei, PAs optimal in Ihre Einrichtung zu integrieren, indem wir gemeinsam individuelle Konzepte entwickeln und Sie u.a. bei Bedarfsanalysen, Tätigkeitsprofilen, Delegationskonzepten und Einsatzplanungen gezielt beraten.
Unsere Workshops helfen Ihnen, Physician Assistants erfolgreich in Ihr Team zu integrieren, indem wir Ihnen praxisnahe Einblicke z.B. in rechtliche Rahmenbedingungen, Zusammenarbeit, Implementierung und Best Practices geben.
6 gute Gründe
Wir sind Experten, weil wir nur eine Zielgruppe haben: Physician Assistants
Unsere Dienstleistungen sind maßgeschneidert auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Ziele
Seit 2020 unterstützen wir medizinische Einrichtungen beim Thema PA
Im Durchschnitt erhalten unsere Kunden 4-12 qualifizierte Bewerbungen in 30 Tagen
Sie erhalten nur qualifizierte und geprüfte Bewerbungen
Von der Planung bis zur Implementierung – wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess.
Sie haben noch Fragen zum PA Recruiting? Lassen Sie uns sprechen
Mit Hilfe unserer großen PA-Datenbank analysieren wir die Verfügbarkeit qualifizierter Physician Assistants in Ihrer Region und verbinden Sie gezielt mit passenden Kandidaten. Zudem berücksichtigen wir aktuelle Markttrends, regionale Besonderheiten und mögliche Förderprogramme, um Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Besetzung zu maximieren. Finden Sie jetzt unkompliziert und effizient den idealen PA für Ihr Team!